机关党委​2020年党建工作总结及下一步党建工作安排 ​

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机关党委20XX年党建工作总结及下一步党建工作安排 


今年以来,机关党委牢固树立“抓好党建是最大政绩”的 理念,坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,牢 牢把握“服务中心、建设队伍”两大核心任务,全面加强党的 政治、思想、组织、作风和纪律建设,队伍向心力、凝聚力、 战斗力显著提升,有力推动了机关整体工作跨越发展。


一、全年党建工作开展情况 

一是政治建设和理论武装持续加强。

组织广大党员深入学习贯彻新时代中国特色社会主 义思想,巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,依托“学 习强国”PP 认真开展理论学习,组织各类各级应知应会理论测 试 30 人次。结合推进主题教育,组织各级党委理论中心组学习 6 次,组织 3 个专题研讨交流 12 场次,配套开展重温入党誓词、 参观见学、举办理论读书班、读书演讲、知识竞赛等活动 6 次, 丰富的活动内容持续深化了理论学习成效。各级党组织采取集 中学习、个人自学以及到党性教育基地现场教学等灵活多样的 方式,组织广大党员认真学习党的十九大和新时代中国 特色社会主义思想,进一步坚定了“四个自信”,强化了“四 个意识”,切实增强了忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫 核心的坚强决心。


二是党建工作“瓶颈”实现历史突破。

针对机关党建工作中存在的换届选举不规范、组织生活制 度落实不严格、党组织书记抓党务工作能力参差不齐、党员参 加组织生活积极性不高等普遍性问题,先后组织各级党组织书 记、党务工作者培训班 2 次,做到了党务培训全覆盖。制定出 台了《关于加强和改进机关党建工作的意见》,明确了机构设 置、组织生活制度、人员配备等问题,理顺了市局党组织关系。
制定机关及直属单位党委(党总支)书记、政工部门负责同志 抓党建工作责任清单,实行直属单位党委(党总支)、基层党 支部联述联评联考,突出抓了党支部书记向全体党员和上级党 组织“双向述职评议”,完善党建责任制考核办法,适时组织 考核并通报考核情况,强化奖惩激励作用,推动了各级党组织 党建主体责任的落实。

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