原因对策表述集锦（遴选考试）

遴选专辑之3：原因对策表述集锦 问题原因：

一、主体分析法 政府：监管不到位，落实不到位，资金投入不足，体制机制不完善，法律法规不健全（相对滞后，处于陪跑状态），资源分配不均匀，管理失之于宽、失之于松、失之于软，作风整治不到位，改革不深入，简政放权不到位，权责不明确。

社会：不稳定、不和谐因素较多，思想道德滑坡，社会主义核心价值观不深入，社会诚信缺失，社会管理不到位。

企业、社会团体：唯利是图，社会责任意识淡薄，不担当，管理不规范，诚信缺失，潜规则、暗箱操作盛行，不重视企业文化建设。

媒体：不负责任，为利益所驱，虚假报道层出不穷，舆论导向引导错误，低俗之风盛行，无底线，社会责任意识淡薄，媒体监督缺位。

学校：唯分数至上，素质教育跟不上，管理机制不健全，教育资源分配不均匀。

群众：科学知识储备不足，脱贫致富能力不足，等靠要思想严重，法治意识淡薄，仇富、仇官心理严重，创新能力不足。

个人：学习意识淡薄，不求上进，创新意识能力不足，享乐主义严重，自私自利，自律能力差，综合素质差，缺乏担当精神。

二、主客观分析法 主观：思想不重视，认识不到位、利益复杂、素质不高，政治生态差； 客观：法律法规不完善，监管不到位、技术落实、生态环境差、服务能力差。

三、过程分析法 源头：重视不够，制度不全，机制不科学，责任不明确，分工不细，源头防控不到位； 过程：监管不到位，标准不高，执行力不强，督导不及时，培训不够，过程控制不到位； 结果：考核体系不科学、不健全，考核不及时，奖励惩处不分明，结果导向不鲜明；结果运用不到位； 长效：机制不健全，法律法规不完善，制度不规范，形不成长效机制。

四、层次分析法 思想认识:社会共同认识、个人认识、综合素质不足，政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识不足，利益驱使（就想赚钱）； 宣传引导：宣传力度不够、覆盖面不广、形式不贴近群众； 法律法规：法律不完善、不与时俱进、执法不严、违法不究，造成“违法成本低，守法成本高”； 体制机制：体制机制不健全、运行不顺畅、财权事权不统

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