2020年就业扶贫工作总结及2021年工作计划人社局人力资源和社会保障局工作总结汇报报告

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xx县20XX年就业扶贫工作总结及2021年工作计划


根据县委、县政府关于脱贫攻坚工作的部署要求,紧紧围绕两个重点、四条主线,狠抓中央“回头看”、“不忘初心,牢记使命”主题教育和成效考核整改问题,切实履行就业扶贫部门牵头职能,抓实各项政策落实,推进贫困劳动力就业,实现“一个超过两个确保”的目标,就业扶贫工作取得了较为明显成效。


一、基本情况


截至目前,全县建档立卡农村贫困人口xx人,其中16周岁以上农村贫困劳动能力人口xx人(含16周岁以上在校生x人),已实现就业x人,就业率x%,全县扶贫车间共吸纳x名贫困劳动力就业;开发就业扶贫专岗(公益性岗位)x个,托底安置贫困劳动力x人。


二、主要做法


(一)履行牵头职责,统筹推进工作


发挥人社部门牵头作用,主动担当。一是先后制定下发了《关于印发<xx县20XX年就业扶贫工作要点>的通知》(x就扶字〔2020〕x号)、《关于印发<20XX年xx县就业扶贫奖补政策实施办法>的通知》(x人社字〔2020〕x号)等文件,为做好就业扶贫工作提供了政策支持。二是多次专题研究部署就业扶贫工作、召开就业扶贫工程成员单位调度会议,积极加强与各成员单位的沟通协调,形成上下联动、齐抓共管、密切配合的工作合力。三是联合县扶贫办制定下发《关于做好贫困劳动力就业状况动态监测的通知》,依托全县各乡镇人社平台及驻村工作队,通过各乡镇每半月上报一次的《xx县贫困劳动力就业状况动态监测表》,动态监测并掌握贫困劳动力就业状况。


(二)强化问题导向,狠抓严督实改


一是针对各级督查考核反馈问题整改从严从实、见底归零,建立就业扶贫整改台账,会同就业扶贫各成员单位,对各乡镇进行工作督导,指导和督促各乡(镇)村抓好巡视“回头看”、考核通报和历次督查暗访中发现的就业扶贫工作方面的问题整改,确保整改实效。按照“两确保一稳定”的要求,在稳岗就业上下功夫,狠抓各项工作落实。按照县委整改工作方案要求,人社局需整改问题x条,其中巡视“回头看”反馈意见x条,主题教育检视问题x条,成效考核指出问题x条,已全部完成整改。

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