xx学院共青团“工作到支部”团支部建设提质行动工作方案范文

xx学院共青团“工作到支部”团支部建设提质行动工作方案范文

为进一步深化我校共青团改革，落实大抓基层的鲜明工作导向，强化“一切工作到支部”的理念，充分发挥共青团在我校立德树人根本任务中的重要作用，根据《新时代团的组织力提升三年行动计划（2019-2022）》《深化学校共青团改革的若干措施》《20XX年高校党建重点推进的十项工作任务实施方案》等文件精神，落实《全省高校共青团“工作到支部”团支部建设提质行动工作方案》有关要求,结合我校团组织建设实际，制定我校共青团“工作到支部”团支部建设提质行动工作方案。

一、指导思想

以总书记关于青年工作的重要思想为遵循，贯彻落实新时代党的建设总要求，全面理解和落实“全团抓学校”的要求，在“大思政”和“三全育人”格局中，进一步破解制约共青团发展的思维定势和重点难点问题，将高校共青团改革举措落实到支部，构建“学校抓牢支部、支部严管团员、团员带动青年”的生动局面，持续提升我校共青团基层团组织的组织力、引领力、服务力和大局贡献度，不断开拓创新，巩固和扩大党执政的青年群众基础，努力培养中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。

二、行动措施

（一）完善科学化工作机制，推动规范到支部

1.强化衔接工作。统筹做好“升学衔接”和“学社衔接”工作。在新生报到一个月内，做好“升学衔接”工作，所有班级应建立团支部，线下团支部和线上“智慧团建”系统内相应团组织同时建立，及时做好新生团组织关系转入工作。开展好“学社衔接”，及时转出毕业生团支部中的团员，并在线上“智慧团建”系统内删除各毕业年级团支部。“学社衔接”工作开展良好,且“学社衔接”率应达到99%以上，对于落实不好的分团委进行通报和约谈。

2.严格落实团内各项规章制度。按照《中国共产主义青年团支部工作条例（试行）》，持续加强团支部各项制度建设。推动团支部落实“三会两制一课”，进一步加强和规范团员发展、教育与管理，团费收缴、表彰先进、推优入党等制度，推动完善团组织联合培养教育入党积极分子和发展对象的工作机制，使经过团组织规范程序推优入党的团员比例达到60%以上。团支部建立工作台账，校团委每学期对各支部台账进行检查验收，检查验收结果将作为“五四红旗团支部”评选的重要考核指标。

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