2022年度抓基层党建工作述职报告汇编11篇
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XX镇党委书记2022年度抓基层党建工作述职报告
XX镇党委书记2022年度抓基层党建工作述职报告
XX镇党委书记2022年度抓基层党建工作述职报告
XX镇党委书记2022年度抓基层党建工作述职报告
XX街道党工委书记2022年度抓基层党建工作述职报告
XX街道党工委书记、XX经济开发区党工委委员2022年度抓基层党建工作述职报告
XX街道党工委书记2022年度抓基层党建工作述职报告
区委区直机关工委书记2022年度抓基层党建工作述职报告
区委常委、宣传部部长、区委教育工委书记2022年度抓基层党建工作述职报告
党工委书记2022年度抓基层党建工作述职报告
区国资局党委书记、局长2022年度抓基层党建工作述职报告
XX镇党委书记2022年度抓基层党建工作述职报告
一、履职情况
一是重落实，强化党员队伍建设。高质量开展“亮身份、强意识、做表率”“我来讲党课”等活动10余次，高标准录制精品党课、微党课视频6个，积极开展“党员网络学院”“党校夜课”等培训及学习党的XX大精神系列活动。深入推行“一线工作法”，调整村干部3人，评选疫情防控先进个人20人、先进集体12个。扎实开展“擂台比武”“导师帮带”“党组织书记半年述职”等活动，提高党组织书记履职尽责能力。开展“雏燕回巢”、岗位练兵等活动，回引人才43人，储备后备干部117人。
二是抓特色，全面落实亮点任务。聚焦抓基层党建缺少特色问题，创新打造“陶‘礼’春风·千山智叟”离退休干部党建品牌，为全区唯一获评省离退休干部党建工作创新案例。高标准打造留守儿童快乐成长活动站、“共建先锋”党代表工作室、“党建＋X”党建服务综合体各1处，实现党建活动场所提档升级。推动居委会、业委会、物业公司建立“组织联建、队伍联管、要事联商、服务联评”“三方四联”工作法，累计解决关键小事166件。
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