市人社局：突出党建引领、赋能、融合，创建一流营商环境（市人力资源和社会保障局）
xx市人力资源和社会保障局以新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以人民为中心的发展思想，以党建引领中心工作，以党建赋能人社服务，推进党建与业务深度融合，进一步深化“放管服”改革，在营商环境上创一流，在增进民生福祉上出实招，在干部队伍建设上作表率，为当好“全省排头兵”，助力“六个春城”建设贡献人社力量。
一、 党建引领，人社服务“加速度”
坚持把旗帜鲜明讲政治作为第一标准，坚决扛牢扛实优化营商环境的主体责任，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，以开展“当好排头兵”大讨论大竞赛为契机，以“对标先进、争创一流”主题实践活动为抓手，形成了比学赶超、鼎力争先的强大共识。在全市1080个人社窗口的基础上，建成453个社银一体化网点，打造了城区步行15分钟、乡村辐射5公里的人社便民服务圈。进一步提升“一体化”政务服务能力，建立健全昆明市基本公共服务实施标准。按照省级统一部署，加快推进云南省政务服务网、“一部手机办事通”数据整合工作，截至目前上线“一部手机办事通”事项44项。充分发挥市人社热线服务功能，服务群众56.65万人次，满意率达99.98%。抓好基层就业和社会保障公共服务平台建设，各级基层公共服务平台共开展人力资源社会保障政策宣传、职业介绍、农村劳动力转移就业服务、社会保险服务、劳动争议调解等共计413.8万余人次。积极推进惠民惠农“一卡通”社保卡应发尽发工作，全市惠民惠农补贴人员107.9万人。
二、 党建赋能，练兵比武“展风采”
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