企业教育经验做法：坚持“四个抓牢”突出“四个强化”扎实推进教育见行见效
企业ZT教育经验做法：坚持“四个抓牢”突出“四个强化”扎实推进ZT教育见行见效
第二批ZT教育启动以来，公司党工委认真贯彻落实党中央和上级党委部署要求，紧紧围绕项目高质量建设目标，坚持“四个抓牢”，突出“四个强化”，确保高标准起步，高质量开展，一体推动ZT教育走深走实、见行见效。
一、抓牢动员部署，强化“先行意识”
坚持“早”的主旋律，超前谋划、提前部署，及时成立ZT教育领导小组和工作机构，制定专项方案，编排实施计划，衔接好第一批ZT教育，有序推进第二批ZT教育开展。一是集团公司党委第二批ZT教育第四联络组进驻并召开见面会，为扎实有序推进ZT教育指明了方向，理清了思路、明确了重点。二是在上级党委召开第一批ZT教育总结暨第二批ZT教育启动会议后，第一时间组织开展动员部署会，各参建单位党组织书记到场参会，会上对国资委、股份公司党委和集团公司党委有关ZT教育会议精神进行了传达学习，对公司ZT教育实施方案、重点工作安排、理论学习计划和有关要求等进行全面安排部署，确保各级党组织形成合力，一体推进ZT教育开好局、起好步，迅速掀起第二批ZT教育热潮。
二、抓牢理论学习，强化“联学机制”
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