学习教育查摆问题清单（国企个人）
填报单位（人）： 填报时间：
序号
存在问题
具体表现
整改措施
整改责任（含牵头领导、责任单位）
进展成效
（含整改时限）
1
1.落实D的大政方针和D中Y重大决策部署方面存在的差距和问题
作为D委书J，对D中Y关于国有企业改革发展和D的建设的部署要求，虽然能够及时传达、及时部署，但在结合企业功能定位、产业布局、改革任务和经营实际深入研究上还不够，有时停留在原则要求和工作安排层面，真正转化为企业治理举措、发展路径和管理抓手还不够有力。对一些重点任务，部署时强调较多，后续督办较少，抓末端落实、抓过程跟进、抓责任穿透还不够，存在前面部署热、后面推进缓的问题。对所属单位落实情况掌握不够及时，对一些贯彻中的偏差和温差，发现不够早、纠偏不够快、追责问责不够严。
坚持把落实D中Y重大决策部署作为书J履职的首要任务，亲自研究重点事项，亲自调度关键任务，亲自督办难点问题。围绕企业主责主业、改革攻坚、科技创新、风险防控、D的建设等重点领域，建立书J领办事项清单和贯彻落实台账，做到目标明确、路径清晰、责任到位。健全常态化督办机制，对贯彻不力、执行打折扣的事项及时提醒、挂牌督办、限期整改，确保D中Y决策部署在企业一贯到底、落地见效。
牵头领导：D委书J；责任单位：D委办公室、战略发展部、企业管理部、D委组织部，各所属单位D组织
持续整改、长期坚持；近期建立书J领办台账，半年内完成一轮专项督导
2
2.落实*重要J话和重要Z示批S精神方面存在的差距和问题
对*关于国资国企、实体经济、科技创新、安全生产、风险防控、全面从严治D等重要论述，自己在深学细悟、融会贯通上还不够，有时更多停留在领学传达和会议强调层面，联系企业实际思考还不够深，结合突出问题转化还不够实。对重要Z示批S精神，虽然都作了安排，但作为第一责任人抓全过程闭环还不够到位，对“谁来办、办到什么程度、结果怎么样”盯得不够紧。对一些落实中的薄弱点、衔接处和空白点，主动查摆和系统复盘还不够。
......
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