在学委会2026年暑期培训活动上的讲话
（2026年8月）
尊敬的校领导、学委会主席委员们，学员朋友们：
大家下午好！
首先非常感谢学校党委书记李荣、副校长刘桂祥亲自到会指导工作，并在学校资金并不宽裕的情况下专款拨付了培训补贴。对校领导的这份领导和关爱，在感动之余，我代表学员管理处和学委会所有到会人员表示由衷的感谢。
今天的培训内容非常丰富。士敏主席的工作总结简明扼要，重点突出。视频呈现的工作成果更是直观可信。京武秘书长对新章程的修订做了清晰的梳理表达，明确了学委会的权利义务，也阐明了三年一换届，委员可以连任两届的新变化。学业展示团红雁团长的发言，把学业展示这项创新工作的成效做了生动感人的汇报。这些都说明学委会对这次培训做了非常认真细致的准备。
学管处作为学委会工作的指导部门，我们陪伴并参与了所有工作的推进，支持并主动协调解决了一些实际问题。客观地说，学委会能取得如此亮眼的工作成绩，有几点真实的感受与大家分享。
一是近年来，学委会形成了很好的民主议事制度。突出表现在不论是主席会、全委会、学业展示团会议，凡议事内容都各抒己见，充分讨论，最后形成会议纪要下发执行，每份纪要都有具体议事内容、要求和完成时间节点，比如银发故事演讲、编撰银发故事书稿、修订学委会章程、阶段安全宣传工作、组建学业展示团等等，各项议事的会议纪要，奠定了形成共识、齐心做事的基础。
二是学委会形成了校系两级联动，执行力强的组织系统。在民主议事的基础上，校系两级的主席们有令即行、推动各项工作都雷厉风行，体现出高效的执行力。近两年的银发学子演讲、出书、修章程、开公众号、走入广播电台宣传、学业成果展示等等，就是得益于上下齐心的执行力。
三是在学委会倡导组织的活动平台上，涌现出一大批有专长、有能力、有奉献精神的志愿者，他们是学委会想干事、干成事的“人才库”。其中，学委会的暑期培训是名副其实的“聚宝盆”。几年来，在培训中发现众多擅长写文章的、热爱表演的、有组织号召能力的、有摄影编辑特长的各路人才，产生了人才的聚集效应，学委会的工作因此有了创意，有了活力，有了影响力。
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