某银行2026年在工会工作会上的讲话:凝聚奋斗合力,共启发展新篇
同志们:
今天,我们在这里召开某银行2026年工会工作会议,主要任务是:深入学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻党的大会和二十届三中、四中X会精神,总结2025年工会工作,分析当前面临的新形势,部署2026年以及“十五五”规划开局阶段的重点任务。2025年,全行工会组织紧紧围绕总行党委中心工作,在维护职工权益、促进经营发展、弘扬企业文化等方面做了大量扎实有效的工作。2026年是“十五五”规划的起步之年,也是我们深化金融改革、提升服务实体经济质效的关键一年。站在新的历史起点上,全行工会组织要进一步找准定位、主动作为,为我行高质量发展汇聚澎湃动力。
一、总结过去成绩,夯实高质量发展坚实根基
过去的一年,面对复杂多变的外部金融环境,全行工会组织始终坚持党的领导,深耕基层一线,圆满完成了年度各项任务目标,为全行稳健经营提供了有力支撑。
(一)政治站位持续提升,思想根基更加牢固。全行工会组织坚持把党的政治建设摆在首位,通过开展“金融报国、工会在行动”等系列主题活动,引导广大职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。2025年,我们先后组织了45场专题宣讲,覆盖基层网点职工达98%以上,确保了工会工作始终沿着正确政治方向前进。
(二)服务大局成效显著,助推发展更有力量。工会紧扣我行“数字化转型”和“普惠金融”战略,广泛开展岗位练兵和技能竞赛。去年累计举办各类劳动竞赛12场,涉及对公营销、风险防控、金融科技等多个关键领域。通过“以赛代训”,选树了20名“年度技术能手”和10个“先锋集体”,直接带动全行小微贷款业务增长了15.2%,科技贡献度提升了8.5个百分点,有效激发了员工的创造活力。
(三)维权服务精准有力,员工福祉不断改善。我们坚持以员工为中心的工作导向,深入实施“暖心工程”。2025年,全行工会共划拨专项慰问资金1200万元,重点帮扶困难员工及生病职工共计850人次。同时,我们积极落实基层减负举措,通过“行长接待日”和“工会建议箱”收集并解决职工关注的急难愁盼问题68项,职代会提案办结率达到100%,员工满意度评价持续保持在高位。
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