国有企业基层党支部党建品牌建设的难点与策略
【摘要】全面推进党建品牌建设，是国有企业基层党支部强化党的领导、规范党建工作的重要抓手。党建品牌能够创新党建实践载体，助力企业把准发展方向、凝聚党员力量、赋能经营发展。本文以宁夏某国有城市服务企业（以下简称“ 公司”）为例，系统梳理品牌建设价值，剖析现存突出问题，提出可落地的实施路径。
【关键词】国有企业；基层党支部；党建品牌；建设难点；优化策略
当前，不少国有企业党建品牌创建存在形式化、碎片化、党建与业务脱节等突出问题。党支部需主动破解建设堵点，创新党建活动载体，健全标准化、长效化品牌建设体系，全方位助推企业可持续高质量发展。
一、国有企业基层党支部党建品牌建设的现实意义
党建品牌是夯实国企“ 根” 与“ 魂” 的重要载体。公司党支部严格落实新时代党的建设总要求，坚持党建与业务深度融合导向，打造专属党建品牌，落实“ 一企一品牌、一支部一特色”建设要求，其实践充分体现了品牌建设的多重价值。
（一）强化党的全面领导，锚定企业发展航向
对照全国国有企业党的建设工作会议“ 两个一以贯之” 要求，党组织依托品牌建设明晰在公司治理中的法定地位，依规参与重大经营事项决策，确保企业发展始终紧跟党的部署安排[1]。立足城市服务行业属性，品牌建设持续推动物业服务标准化、便民化、暖心化升级，将为民服务宗旨转化为面向业主与基层群众的落地举措，让党的领导扎根服务一线。
（二）创新党建工作模式，提升基层党建质量
品牌建设引入现代运营思维，革新传统党建工作思路与活动载体，有效扩大党组织在职工群众中的向心力与影响力。品牌创建倒逼党支部完善顶层设计，主动查摆党建薄弱环节、补齐工作短板[2]。公司品牌紧扣“ 用心做事、服务至上” 经营理念，锚定优质、便民两大服务核心，将党建要求嵌入物业服务全流程，在提升业主口碑、塑造良好企业社会形象的同时，丰富党建工作内涵、创新实践形式，切实提升基层党建整体质效。
（三）凝聚内生发展动力，增强企业核心竞争力
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